Szczera rozmowa o zawodzie prawnika - Michał Kibil

W tym odcinku „Drugiej Strony Sukcesu” zapraszam do rozmowy z Michałem Kibil’em — prawniki, który już na studiach wskoczył na „głęboką wodę”. Posłuchasz o jego wczesnych lekcjach pokory, o miłości do prawa pracy, a także o tym, jak dostał mandat do otwarcia warszawskiego biura dla krakowskiej kancelarii i dlaczego solo-kancelaria to nie był jego model. Wspólnie rozkładamy na czynniki pierwsze wpływ AI na efektywność (i nasz czas), spór „biuro vs. praca zdalna” oraz książkowe podejścia do granic własnej pracy i odpoczynku. Michał bardzo szczerze opowiada o krytycznej lekcji cash flow („cashflow is a king”), o doborze partnerów i wartościach, które cementują firmę, o rekrutacjach, zwolnieniach i transparentnych zasadach rozliczeń. Obalamy stereotypy o prawnikach, mówimy, jak jasno domykać zakresy prac i dlaczego zaufanie jest dla nich walutą numer jeden. Pojawią się też kulisy powstania DGTL w ��rodku COVID-u, kiedy pragmatyzm biznesowy zderzył się z misyjnością zawodu — i wygrał rozsądek: procesy, finanse, komunikacja. Czego się nauczysz z tego odcinka: 🔶 Jak zacząć karierę prawniczą „w praktyce” i czego uczy „głęboka woda”. 🔶 Dlaczego solo-kancelaria to nie dla każdego i jak świadomie dobrać partnera. 🔶 Co naprawdę zabija firmy usługowe: cash flow i jak go pilnować. 🔶 Jak ustalać zasady współpracy: zakres, ryczałt/CAP i komunikację z klientem. 🔶 Jak prowadzić ludzi: rekrutacje, rozwój, szczerość przy rozstaniach. 🔶 AI w zawodach profesjonalnych: gdzie daje przewagę i jak nie „zajechać” własnego czasu. 🔶 Biuro vs. zdalnie: efektywność kontra kreatywność zespołu. 🔶 Stereotypy o prawnikach — co jest mitem, a co realnym ryzykiem (np. „pompowanie godzin”). W odcinku omawiamy ścieżkę kariery prawniczej Michała, jego doświadczenia w pracy w kancelarii oraz wyzwania związane z otwarciem własnej kancelarii. Michał dzieli się swoimi przemyśleniami na temat nauki zawodu, budowania relacji z klientami oraz roli technologii w pracy prawnika. Podkreśla znaczenie efektywności pracy oraz interakcji społecznych w kontekście kreatywności i rozwoju zawodowego. W rozmowie Michał Kibil dzieli się swoimi doświadczeniami związanymi z zarządzaniem finansami, zespołem oraz trudnymi decyzjami, takimi jak zwolnienia. Podkreśla znaczenie wartości i komunikacji w relacjach biznesowych oraz obala stereotypy dotyczące prawników. Zwraca uwagę na wyzwania związane z zarządzaniem czasem i efektywnością w pracy, a także na zmiany w podejściu młodego pokolenia prawników. W rozmowie omawiamy również różnice między pokoleniem Z a starszymi pokoleniami, wyzwania w biznesie, rolę technologii oraz definicję sukcesu. Michał dzieli się swoimi doświadczeniami jako lider i wspólnik, podkreślając znaczenie asertywności, błędów w nauce oraz wartości w relacjach biznesowych. Daje również porady dla młodych przedsiębiorców, zachęcając ich do odwagi i otwartości na naukę. ------------------------------------------------------------------ Spis: 0:00 Zajawka 0:55 Intro 00:59 Wprowadzenie do kariery prawniczej 03:59 Droga do własnej kancelarii 07:03 Zaufanie i budowanie relacji 12:43 Pozyskiwanie klientów i rozwój kariery 21:38 Praca mądrze, nie więcej 27:16 Rola technologii w pracy prawnika 32:00 Efektywność pracy zdalnej vs. biurowej 37:32 Motywacje w budowaniu kancelarii 48:21 Zarządzanie zespołem i rozwój pracowników 55:08 Szczerość w procesie zwalniania 59:59 Współpraca z partnerami biznesowymi 01:00:57 Wartości i Zaufanie w Partnerstwie 01:03:52 Decyzje i Współpraca w Zespole 01:06:26 Kryzysy i Wyzwania w Pracy Prawnika 01:08:05 Stereotypy o Prawnikach 01:11:42 Model Rozliczeń i Komunikacja z Klientem 01:18:56 Praca pod Presją i Odpowiedzialność 01:23:42 Zarządzanie czasem w praktyce prawniczej 01:30:09 Pokolenie Z i ich podejście do pracy 01:35:28 Wyzwania pokolenia alfa 01:40:48 Przedsiębiorczość w Polsce 01:45:42 Wiedza jako klucz do sukcesu 01:47:14 Celebracja błędów jako klucz do rozwoju 01:51:40 Wykorzystanie technologii w kancelarii prawnej 01:55:28 Definicja sukcesu i odwaga w podejmowaniu decyzji 02:00:16 Ewolucja przywództwa i cechy dobrego wspólnika 02:04:56 Porady dla młodych przedsiębiorców ------------------------------------------------------------------ Linki: 🌐 https://drugastronasukcesu.pl 🟢 Spotify: https://open.spotify.com/show/4bDbax7y7e6SZ4vgyC9IHo 🟡 TikTok: https://www.tiktok.com/@drugastronasukcesu ⚫ Facebook: https://facebook.com/drugastronasukcesu 🔵 Linkedin: https://linkedin.com/company/drugastronasukcesu 🟠 Instagram: https://instagram.com/drugastronasukcesu 🟣https://discord.gg/HkKga3SWdC LINKI GOŚCIA: Michał Kibil [Managing Partner in DGTL] x [HR House] https://www.linkedin.com/in/michalkibil/ https://www.linkedin.com/company/dgtllaw/ https://www.linkedin.com/company/hr-house-hr/ Kamil Pionkowski [Druga Strona Sukcesu & Founder at Revbox]: https://www.linkedin.com/in/kamil-pionkowski/ https://www.facebook.com/kamil.pionkowski.personal